新拓展时代 Post –Outward Bound

    作为体验式培训最风行的拓展训练，被越来越多的企业所采用，然而培训的现实却是越来越多的拓展训练离体验式培训越来越远。拓展训练渐渐演变成一种团队活动或者成为旅游新概念的事实，固然是由于多方面因素造成，但从业者良莠不齐及教练能力低下，无疑是主因。

    作为国内投身于体验式培训的先行者和推动者，和信一直坚持体验式培训的理念默默耕耘着专业的拓展训练，力求呈现给客户和学员的是触及内心世界的感动，引发情感共鸣的激动，实行发现自己的行动。

    现有的拓展训练已经不能满足企业和学员的需求，做过了“背摔、天梯、断桥，我们还能做什么呢？”“游戏做完后，我们如何更进一步呢？”“有没有针对我们公司的拓展训练方案呢？”

    “新拓展时代”的提出，正是拓展训练的创新主张，它推动体验式培训进行多元化的整合阶段，全面解决企业的培训需求和个人的成长需求。

    “新拓展时代”的核心特点就在于在体验式培训的学习环中，融入教练技术及NLP技术，使参与的个体全面真诚的“打开”与“放下”，共同营造一个没有距离，没有隔膜的空间，透过体验—感受—分享—总结—应用的循环，来厘清目标、反映真相，通过“镜子”学习理论，实现心态迁善并制定出切实的行动计划，推动团队及个人的成长。在整个培训过程中运用教练技术这一“催化剂”，来实现最终培训效果的保障。

    “新拓展时代”在拓展场地上不拘一格，户外与室内相结合；在培训形式上兼收并蓄，声、光、电、音乐等多元、情景化的教学方法独具魅力；在课程主题设计上，完全融入“以人为本”的思想，对人不对事，聚焦于人的两面三端，充分激发人的潜能，挑战舒适区现状。

    在“新拓展时代”主题思想下，和信拓展研发了全新的拓展训练课程，每个课程均含标准版、简约版和特定版，力求满足客户差异化、复杂化、多样化的培训需求。
    新拓展时代主打课程：
    卓越团队特训课程
    成功激励特训课程
    领导力与教练特训课程
    超级沟通力课程
    以上课程所需时间为：
标准版：3天2晚 简约版：2天1晚 特定版：以企业需求为准